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              常順煤業強化領導干部整合期間的“三種思維”

              晉能集團有限公司     發布時間:2020-11-02 08:38:00    

                10月25日,陽泉常順煤業學習貫徹《晉能控股集團有限公司整合重組工作紀律規定》《關于加強十九屆五中全會和整合重組期間作風紀律監督檢查的通知》及市公司《關于貫徹執行晉能控股集團有限公司整合重組工作紀律規定的通知》文件精神,全力強化領導干部整合期間的“三種思維”。

                一是強化政治思維,在深化政治執行上聚焦聚力。重點圍繞晉能控股集團整合重組等重大決策部署、中心任務,做到思想上統一,認識上到位,行動上自覺,實施跟進、精準執行,堅決做到“五個必須”。二是要強化民本思維,在運用新理論、新政策夯實基層基礎上持續用勁,對基層職工理念宣貫要下實功、有成效。加強政策講解、宣傳教育,引導廣大干部職工擁護、支持國有企業重組整合工作,嚴守工作紀律,嚴格遵守“十五個嚴禁”。三是強化靶向思維,對在整合重組期間違反勞動紀律問題“嚴查處”、對上級文件精神執行存在的形式主義官僚主義問題“出重拳”,堅決維護重組整合期間的各項紀律,全面激發內生動力,從嚴從實加強作風建設,確保晉能控股集團整合期間的良好政治生態。 (周波)

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